VUOI UN TEAM VINCENTE NELLA TUA AZIENDA ?

Vuoi un Team Vincente nella tua azienda?

Come motivare i collaboratori è un argomento che riguarda tutti i manager e responsabili d’azienda. Qualunque cosa vuoi fare, qualunque obiettivo vuoi raggiungere, hai bisogno che la MOTIVAZIONE al lavoro delle persone che ti circondano sia ELEVATA. 

Cosa fare? 

Uno dei metodi per gestire la motivazione è 

minimizzare i punti deboli 

e massimizzare i punti di forza dei collaboratori. 

Infatti, se vi mettete a correggere i punti deboli di una persona, sicuramente perderete molto tempo e l’eccessiva attenzione ai punti deboli può, nel tempo, produrre risultati negativi in tutta l’organizzazione. Se volete che i collaboratori diano il meglio di loro stessi, allora dedicate più tempo a sviluppare i loro punti di forza.

A volte una persona, con una forte motivazione al lavoro, si blocca davanti ad un problema. A prima vista sembrerebbe che la motivazione non sia più quella del passato. Non è vero! Spesso queste persone, che dimostrano di essere bloccate, hanno bisogno semplicemente di un piccolo aiuto per ripartire.

ECCO 6 CONSIGLI PER FAR RIPARTIRE LA MOTIVAZIONE: 

1. parla con la persona e cerca di capire se ha un problema reale; 
2. informati come vanno le cose in famiglia. Spesso il blocco è dovuto a problemi familiari; 
3. una volta individuata la causa del blocco, domanda alla persona cosa fare per eliminarlo; 
4. spingi la persona a trovare lei stessa la soluzione al problema; 
5. usa sempre le domande per stimolare soluzioni alternative: cosa succederebbe se la soluzione fosse un’altra? Quale potrebbe essere la soluzione alternativa? 
6. incoraggia frequentemente la persona e gratificala ad ogni passo avanti nella soluzione. 

Motivare i collaboratori non è una cosa semplice. Pochi sono in grado di farlo egregiamente. Una soluzione per stimolare la motivazione al lavoro è fare in modo che essi si divertano. Avete visto come sono felici quando giocano la partita a calcio “impiegati contro operai”? Sono UNITI verso uno SCOPO COMUNE. Sul lavoro, invece, spesso litigano tra di loro. 

Se volete che la motivazione sul lavoro sia 

come durante la partita di calcio allora 

dovete fare in modo che si divertano come squadra.

Il gioco di squadra diverte perché:

1. tutti hanno lo stesso scopo 
2. le regole sono chiare 
3. ciascuno è considerato importante. 

Scopri i piccoli segreti che rendono GRANDI i gruppi di lavoro e metti in gioco la tua capacità per creare un TEAM di lavoro QUALIFICATO e VINCENTE.

Articolo a cura di Chiarissimo Colacci 

autore di Il Team Vincente

BYOU MAG - RIVISTA DI FORMAZIONE

Oggi ti voglio rendere partecipe di una grande gioia, per me e per i miei collaboratori è una giornata elettrizzante di quelle che coronano con successo gli sforzi profusi per ottenere il tuo obiettivo, un obiettivo che ho voluto condividere con Te!

-         Se anche tu credi che la formazione sia indispensabile per crescere professionalmente.

-         Se sei convinto che la crescita personale arricchisca l’individuo e di conseguenza il mondo in cui viviamo.

-         Se vuoi potenziare alcuni aspetti del tuo modo di essere.

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Se hai risposto positivamente ad almeno una delle domande qui sopra, ho il piacere di regalarti ancora una volta la mia “creatura”, il numero 5 di  BYOU Magazine, un web magazine che nel suo DNA porta il gene “Think out the box“, che porta direttamente a casa Tua, le interviste con i più importanti trainer nazionali e internazionali, che tratta delle più avanzate ricerche nel campo della formazione, che ti presenta i corsi e i percorsi formativi più innovativi e fuori dagli schemi offerti dai migliori trainers italiani e stranieri, che unisce il benessere fisico a quello psicologico, che è convinto che utile e dilettevole vanno a braccetto e tanto tanto tanto altro ancora…

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